Organizzazione aziendale applicata ai premi di poesia: differenze tra le versioni

In un'ottica di risultati oggettivi e di performance generale (prestazione qualitativa) si identifica quale elemento chiave, valore aggiunto per un poeta, la valorizzazione della propria opera. Quindi mentre vi sono risultati oggettivi e quantificabili nell'esecuzione di un premio di poesia, occorre guardare con più profondità a quegli elementi che caratterizzano il premio, cioè che rendono utile il premio al poeta e fanno vincere anche il promotore culturale: la carriera del poeta.

Tali indicatori, quando si segue una strategia con degli obiettivi, sono facilmente scomponibili in ''Key Result Area'' (KRA) e ''Key Performance Area'' (KPA). Applicato al mondo della poesia possiamo vedere risultati e performance come il frutto di una operatività, che a sua volta è frutto di una tattica e risalendo di un piano strategico, quindi di una ''vision'' dell'impresa.